GRSE Vacancy 2025: गार्डन रीच शिपबिल्डर्स में निकली 226 पदों पर भर्ती, 10वीं-आईआईटी पास भी कर सकते हैं आवेदन
GRSE Apprentice Recruitment 2025: गार्डन रीच शिपबिल्डर्स एंड इंजीनियर्स ने 2025 में 226 प्रशिक्षु पदों के लिए भर्ती जारी की है। 10वीं से लेकर आईआईटी पास उम्मीदवार भी इन पदों के लिए आवेदन कर सकते हैं।
विस्तार
GRSE Vacancy 2025: गार्डन रीच शिपबिल्डर्स एंड इंजीनियर्स लिमिटेड (GRSE) ने 2025-26 के प्रशिक्षण वर्ष के लिए प्रशिक्षुओं की भर्ती की घोषणा की है। इस भर्ती में मानव संसाधन, ट्रेड, स्नातक और तकनीशियन प्रशिक्षु के कुल 226 पद हैं। इच्छुक और योग्य उम्मीदवार 20 दिसंबर, 2025 दोपहर 2 बजे से 10 जनवरी, 2026 रात 11:59 बजे तक ऑनलाइन आवेदन कर सकते हैं।
जानें कौन कर सकता है आवेदन?
जीआरएसई 2025 भर्ती में अलग-अलग पदों के लिए अलग-अलग योग्यता रखी गई है। मानव संसाधन प्रशिक्षु बनने के लिए उम्मीदवार का स्नातक होना जरूरी है और इसके साथ मानव संसाधन, पर्सनल मैनेजमेंट या संबंधित क्षेत्र में एमबीए/पीजी डिग्री या डिप्लोमा में प्रथम श्रेणी (60%/55%) अनिवार्य है।
ट्रेड अप्रेंटिस, स्नातक प्रशिक्षु और तकनीशियन प्रशिक्षु के लिए भी अलग योग्यता है। ट्रेड अप्रेंटिस (पूर्व-आईटीआई) के लिए एआईटीटी पास होना और संबंधित ट्रेड में एनटीसी/एनसीवीटी प्रमाण पत्र जरूरी है। फ्रेशर ट्रेड अप्रेंटिस बनने के लिए कम से कम 10वीं पास होना चाहिए। स्नातक प्रशिक्षु बनने के लिए 2023, 2024 या 2025 में इंजीनियरिंग में बीई/बीटेक की डिग्री होनी चाहिए, जबकि तकनीशियन प्रशिक्षु के लिए संबंधित विषय में डिप्लोमा उत्तीर्ण होना आवश्यक है।
आयु सीमा की शर्ते
जीआरएसई प्रशिक्षु भर्ती में पद के अनुसार आयु सीमा अलग-अलग रखी गई है। मानव संसाधन प्रशिक्षु के लिए अधिकतम आयु 26 साल निर्धारित है। वहीं, ट्रेड अप्रेंटिस (पूर्व-आईटीआई) पद के लिए उम्मीदवार की आयु 14 से 25 साल और ट्रेड अप्रेंटिस (फ्रेशर) पद के लिए 14 से 20 साल के बीच होनी चाहिए।
भारत सरकार के नियमों के अनुसार एससी/एसटी/ओबीसी और अन्य योग्य उम्मीदवारों को अधिकतम आयु सीमा में छूट दी जा सकती है।
मानव संसाधन प्रशिक्षुओं का चयन
मानव संसाधन प्रशिक्षुओं को उनके स्नातकोत्तर डिग्री में मिले अंकों के आधार पर चुना जाएगा। जिन उम्मीदवारों का स्कोर अच्छा होगा, उन्हें दस्तावेज जांच और साक्षात्कार के लिए बुलाया जाएगा। अंतिम चयन सिर्फ साक्षात्कार में प्रदर्शन देखकर किया जाएगा।
अन्य प्रशिक्षुओं का कैसे होगा चयन
अन्य प्रशिक्षुओं को उनके परीक्षा में प्राप्त अंकों के आधार पर चुना जाएगा। उदाहरण के लिए, पूर्व-आईटीआई प्रशिक्षुओं के लिए एआईटीटी के अंक, फ्रेशर ट्रेड प्रशिक्षुओं के लिए 10वीं के अंक और स्नातक/तकनीशियन प्रशिक्षुओं के लिए डिग्री या डिप्लोमा के अंक देखे जाएंगे।
ट्रेड या विषय के अनुसार एक साझा मेरिट सूची बनाई जाएगी। अगर किसी दो उम्मीदवारों के अंक बराबर हों, तो ज्यादा उम्र वाले उम्मीदवार को प्राथमिकता दी जाएगी। चयनित उम्मीदवारों को दस्तावेज जांच, मेडिकल टेस्ट और ज्वाइनिंग के समय पुलिस सत्यापन कराना अनिवार्य होगा।
